關(guān)于我們
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銷售經(jīng)理
招聘人數(shù)：2名
工作職責(zé)
1銷售目標(biāo)：制定并實(shí)施銷售計(jì)劃，以達(dá)到或超越銷售目標(biāo)和指標(biāo)，有效管理銷售資源。
2市場(chǎng)開(kāi)發(fā)：開(kāi)拓新的銷售渠道，尋找潛在客戶，并維護(hù)現(xiàn)有客戶關(guān)系。
3產(chǎn)品知識(shí)：深入了解公司的化肥產(chǎn)品，能夠向客戶提供專業(yè)的產(chǎn)品信息和建議，或有優(yōu)秀的學(xué)習(xí)能力。
4銷售談判：與客戶進(jìn)行銷售談判，提供價(jià)格報(bào)價(jià)和合同協(xié)商。
5訂單處理：處理客戶訂單，確保準(zhǔn)確交付和庫(kù)存管理。
任職要求
1學(xué)歷背景：專科及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷、農(nóng)用肥/化工行業(yè)相關(guān)專業(yè)或工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
2銷售經(jīng)驗(yàn)：有相關(guān)領(lǐng)域的銷售經(jīng)驗(yàn)，對(duì)化肥產(chǎn)品和農(nóng)業(yè)實(shí)踐有深入的了解優(yōu)先或者有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力。
3技術(shù)能力：熟悉辦公軟件，如Wps/Office，以及銷售和客戶關(guān)系管理軟件。
4出差能力：愿意進(jìn)行省內(nèi)外出差，拜訪客戶和參加行業(yè)展會(huì)，一年有三個(gè)月出差。
5駕駛執(zhí)照：持有有效的駕駛執(zhí)照，能夠出差拜訪客戶。
6年齡要求：年齡35歲以下優(yōu)先，優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬。
福利待遇：
五險(xiǎn)+公積金
傳統(tǒng)節(jié)日過(guò)節(jié)費(fèi)，每年醫(yī)院標(biāo)準(zhǔn)體檢+全員旅游
底薪+績(jī)效獎(jiǎng)金+年終獎(jiǎng)+差旅補(bǔ)貼+入職體檢報(bào)銷+每年標(biāo)準(zhǔn)體檢
年薪第一年不低于15萬(wàn)
上班時(shí)間：9:00-12:00，2:00-5:00
雙休+法定節(jié)假日+年假25天帶薪休假
農(nóng)技推廣員
招聘人數(shù)：2名
崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)編制農(nóng)業(yè)技術(shù)服務(wù)方案，并定期迭代。
2.指導(dǎo)農(nóng)業(yè)社會(huì)化服務(wù)團(tuán)隊(duì)對(duì)特定區(qū)域、作物進(jìn)行試驗(yàn)示范。
3.協(xié)助農(nóng)業(yè)社會(huì)化服務(wù)團(tuán)隊(duì)開(kāi)展農(nóng)業(yè)技術(shù)、農(nóng)業(yè)服務(wù)推廣服務(wù)。
4.負(fù)責(zé)公司農(nóng)業(yè)社會(huì)化服務(wù)團(tuán)隊(duì)的農(nóng)技培訓(xùn)，提升相關(guān)人員專業(yè)技術(shù)能力。
5.以技術(shù)服務(wù)帶動(dòng)農(nóng)資經(jīng)銷，促進(jìn)農(nóng)業(yè)社會(huì)化服務(wù)業(yè)務(wù)的拓展，產(chǎn)品的銷售及推廣，擴(kuò)大公司產(chǎn)品的市場(chǎng)占有率，維護(hù)和提升公司品牌知名度。
6.負(fù)責(zé)職責(zé)范圍內(nèi)的其他工作。
崗位要求：
1學(xué)歷背景：專科及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷、農(nóng)學(xué)/化工行業(yè)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2工作經(jīng)驗(yàn)：有相關(guān)領(lǐng)域的崗位經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，對(duì)化肥產(chǎn)品和農(nóng)業(yè)實(shí)踐有深入的了解優(yōu)先或者有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，優(yōu)先考慮。
3出差能力：愿意進(jìn)行省內(nèi)外出差，拜訪客戶和參加行業(yè)展會(huì)。
4駕駛執(zhí)照：持有有效的駕駛執(zhí)照，能夠出差拜訪客戶。
5年齡要求：年齡35歲以下優(yōu)先，優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬。
福利待遇：
五險(xiǎn)+公積金
傳統(tǒng)節(jié)日過(guò)節(jié)費(fèi)，每年醫(yī)院標(biāo)準(zhǔn)體檢+全員旅游
底薪+績(jī)效獎(jiǎng)金+年終獎(jiǎng)
薪資待遇年薪10-20萬(wàn)
上班時(shí)間：每月駐項(xiàng)目地址20天
雙休+法定節(jié)假日+年假25天帶薪休假
農(nóng)化運(yùn)營(yíng)總監(jiān)
招聘人數(shù)：1名
崗位職責(zé)：
1.具有農(nóng)業(yè)行業(yè)、農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展，尤其是農(nóng)資、農(nóng)業(yè)社會(huì)化服務(wù)、農(nóng)業(yè)技術(shù)等相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)。
2.具有3年以上公司或相關(guān)組織(機(jī)構(gòu))負(fù)責(zé)人或副職的相關(guān)管理經(jīng)驗(yàn)。
3.熟悉國(guó)家農(nóng)業(yè)相關(guān)法律法規(guī)和配套政策。
5.熟悉農(nóng)業(yè)綜合服務(wù)、農(nóng)業(yè)社會(huì)化服務(wù)、農(nóng)業(yè)技術(shù)服務(wù)運(yùn)作，有敏銳的市場(chǎng)捕捉、拓展和開(kāi)發(fā)能力。
6.具有農(nóng)資 (肥料、農(nóng)藥、種子、農(nóng)機(jī)農(nóng)具等)、農(nóng)業(yè)種植、農(nóng)業(yè)社會(huì)化服務(wù)、農(nóng)業(yè)科技(智慧農(nóng)業(yè))等相關(guān)運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，具有農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)鏈運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
7.在農(nóng)業(yè)相關(guān)企事業(yè)單位、大中型農(nóng)業(yè)企業(yè)、涉農(nóng)上市企業(yè)等同等崗位工作經(jīng)歷者優(yōu)先。
崗位要求：
1學(xué)歷背景：?？萍耙陨蠈W(xué)歷，農(nóng)學(xué)及市場(chǎng)營(yíng)銷以及工商管理專業(yè)優(yōu)先，具有三年以上在大型企業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn)。
2年齡要求：年齡40歲以下優(yōu)先，優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬。
3熱愛(ài)“三農(nóng)”事業(yè)，熟悉農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)鏈建設(shè)，對(duì)農(nóng)資、農(nóng)業(yè)社會(huì)化服務(wù)、農(nóng)業(yè)科技及技術(shù)服務(wù)等有一定的認(rèn)識(shí)和見(jiàn)解。
4認(rèn)可供銷體系、農(nóng)資企業(yè)、天府糧倉(cāng)集團(tuán)文化，遵守集團(tuán)各項(xiàng)管理制度，接受目標(biāo)任務(wù)、考核評(píng)價(jià)和聘用方式。
福利待遇：
五險(xiǎn)+公積金
傳統(tǒng)節(jié)日過(guò)節(jié)費(fèi)，每年醫(yī)院標(biāo)準(zhǔn)體檢+全員旅游
底薪+績(jī)效獎(jiǎng)金+年終獎(jiǎng)
年薪不低于35萬(wàn)
上班時(shí)間：9:00-12:00，2:00-5:00
雙休+法定節(jié)假日+年假25天帶薪休假
待遇：
我們高于同行業(yè)的底薪，高于同行業(yè)的提成，季度獎(jiǎng)，年終獎(jiǎng)，有特別貢獻(xiàn)者可以持股享受公司利潤(rùn)分紅。我們招聘的是人才，只要你是人才，待遇你說(shuō)的算。
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